PAGE MARQUE EMPLOYEUR : Saint-Sébastien-sur-Loire recrute

Saint-Sébastien-sur-Loire est une commune de la Loire-Atlantique (44), située en région Pays de la Loire, directement au sud de Nantes dont elle constitue l'une des premières communes périphériques méridionales. Avec environ 26 000 habitants, Saint-Sébastien-sur-Loire est membre de Nantes Métropole et bénéficie d'un cadre de vie résidentiel très apprécié, entre Loire, bocage ligérien et proximité immédiate de la première métropole de l'Ouest de la France.

Saint-Sébastien-sur-Loire est une ville verdoyante et résidentielle, reconnue pour la qualité de ses espaces naturels et de ses équipements publics. Située sur la rive sud de la Loire, elle bénéficie d'une relation privilégiée avec le fleuve, qui constitue à la fois un atout paysager majeur et un espace de loisirs et de nature très fréquenté par les habitants. La commune dispose d'équipements culturels, sportifs et éducatifs de qualité, en adéquation avec les attentes d'une population jeune et active.

Saint-Sébastien-sur-Loire est desservie par le tramway de Nantes Métropole (lignes 2 et 3), qui la relie directement au centre de Nantes en quelques minutes. Cette accessibilité en transports en commun, combinée à la qualité de vie reconnue de la commune, en fait l'une des destinations résidentielles les plus appréciées de l'agglomération nantaise, offrant aux agents de la collectivité un cadre de vie et de travail particulièrement équilibré.

Travailler à Saint-Sébastien-sur-Loire, c'est bénéficier de tous les avantages de Nantes Métropole dans une commune résidentielle verdoyante et agréable, avec le tramway comme lien direct vers la capitale de l'Ouest.

• Nantes en tramway : lignes 2 et 3, centre de Nantes accessible en quelques minutes depuis Saint-Sébastien.
• Nantes Métropole : première métropole de l'Ouest, ville récompensée pour sa qualité de vie, dynamisme économique reconnu.
• Loire à portée : bords de Loire, espaces naturels, patrimoine ligérien inscrit à l'UNESCO, promenades et loisirs.
• Cadre résidentiel verdoyant : bocage ligérien, parcs, qualité de vie reconnue, tissu résidentiel agréable.
• Marché immobilier : plus abordable que Nantes intra-muros, tout en restant dans la métropole.

La Ville de Saint-Sébastien-sur-Loire développe une politique RH ambitieuse, en adéquation avec les standards d'une commune dynamique de Nantes Métropole.

• Formation professionnelle : plan de formation structuré, accès au CNFPT et aux dispositifs de Nantes Métropole, accompagnement des parcours de développement.
• Mobilité et évolution : promotion interne valorisée, entretiens professionnels annuels, mobilité entre services encouragée.
• Qualité de vie au travail : management participatif et bienveillant, conditions de travail soignées, prévention des risques.
• Égalité et inclusion : recrutement non discriminatoire, engagement actif pour l'égalité professionnelle.
• Avantages sociaux : régime indemnitaire attractif, CNAS, prise en charge des transports, mutuelle et prévoyance.

La Ville de Saint-Sébastien-sur-Loire propose des postes dans toutes les filières de la FPT, pour des agents de catégories A, B et C, dans une commune résidentielle bien dotée en équipements.

• Administration générale : accueil, état civil, ressources humaines, finances, urbanisme, communication, marchés publics.
• Technique et Loire : voirie, espaces verts, gestion des bords de Loire, bâtiments communaux, maintenance, propreté.
• Éducation et enfance : ATSEM, animateurs, directeurs d'ALSH, restauration scolaire, agents périscolaires.
• Culture et patrimoine ligérien : médiathèque, animation culturelle, valorisation du patrimoine de la Loire.
• Sports : éducateurs sportifs, agents d'équipements sportifs, activités nautiques sur la Loire.
• Social : agents du CCAS, travailleurs sociaux, référents familles et seniors.

La Ville de Saint-Sébastien-sur-Loire recrute régulièrement dans le cadre de la fonction publique territoriale. Les postes sont ouverts aux fonctionnaires titulaires et aux agents contractuels selon les besoins.

• Offres d'emploi : disponibles sur le site officiel de la ville et auprès du service des ressources humaines.
• Postuler : CV et lettre de motivation à adresser au service RH de la mairie.
• Intégration : accueil personnalisé et accompagnement structuré pour chaque prise de poste.

Rejoindre Saint-Sébastien-sur-Loire, c'est intégrer une commune ligérienne verdoyante aux portes de Nantes, portée par un projet municipal ambitieux et des valeurs de service public de qualité. Postulez et rejoignez notre équipe.