PAGE MARQUE EMPLOYEUR : Saintes recrute

Saintes est une commune de la Charente-Maritime (17), située en région Nouvelle-Aquitaine, sur les rives de la Charente, au cœur du Saintonge. Avec environ 25 000 habitants, Saintes est la sous-préfecture de la Charente-Maritime et l'un des sites gallo-romains les plus importants de France, classée ville d'art et d'histoire. Son patrimoine archéologique et architectural exceptionnel — arc de Germanicus, amphithéâtre, thermes romains, abbaye aux Dames — en fait l'une des villes antiques les mieux conservées de Nouvelle-Aquitaine.

Saintes est une ville à l'identité culturelle affirmée, notamment à travers son festival de musique ancienne — l'Académie baroque de Saintes — qui attire chaque année des musiciens et des mélomanes du monde entier, et les Jeux du Cirque, festival international réputé. La ville bénéficie également d'une situation géographique favorable, au carrefour des axes reliant Bordeaux (1h), La Rochelle (45 min), Cognac (30 min) et Royan (45 min), dans une région réputée pour son art de vivre charentais et son cognac mondialement célèbre.

Membre de la Communauté d'agglomération de Saintes (CDA), la ville dispose d'une offre culturelle et touristique développée, d'équipements publics de qualité et d'une administration municipale bien structurée. Son accessibilité ferroviaire (Paris en 3h30 via Bordeaux) et la richesse de son patrimoine en font une ville particulièrement attractive pour les candidats à la fonction publique territoriale souhaitant allier qualité professionnelle et cadre de vie charentais.

Travailler à Saintes, c'est s'épanouir dans une ville antique d'exception, au cœur du Saintonge, dans un territoire réputé pour son cognac, ses pineau et son art de vivre charentais généreux.

• Patrimoine gallo-romain unique : arc de Germanicus, amphithéâtre, thermes — l'un des sites antiques les mieux préservés de France.
• Festival international : Académie baroque de Saintes, rayonnement culturel mondial dans une ville à taille humaine.
• Cognac à 30 km : la capitale mondiale du cognac, territoire viticole et gastronomique d'exception.
• Littoral charentais proche : Royan et les plages de la Côte de Beauté à 45 minutes, île d'Oléron accessible.
• Marché immobilier très abordable : idéal pour les familles souhaitant de l'espace et la sérénité de la province.

La Ville de Saintes mène une politique RH bienveillante et structurée, fondée sur la valorisation de ses agents et l'amélioration continue de la qualité du service public dans une ville patrimoniale à taille humaine.

• Formation professionnelle : plan de formation annuel, accès au CNFPT, formations adaptées aux métiers du patrimoine et de la culture.
• Mobilité et évolution : promotion interne valorisée, entretiens professionnels réguliers, mobilité entre services.
• Qualité de vie au travail : management de proximité, conditions de travail adaptées, prévention des risques professionnels.
• Égalité et inclusion : recrutement équitable, engagement pour l'égalité professionnelle et la diversité.
• Avantages sociaux : régime indemnitaire, CNAS, prise en charge des frais de transport, mutuelle et prévoyance.

La Ville de Saintes propose des postes dans toutes les filières de la FPT, pour des agents de catégories A, B et C, enrichis par les spécificités d'une ville gallo-romaine et culturelle.

• Administration générale : accueil, état civil, ressources humaines, finances, urbanisme, communication, marchés publics.
• Technique et monuments : voirie, espaces verts, entretien des monuments antiques et des bâtiments historiques, maintenance.
• Culture et festival : organisation de l'Académie baroque, musées archéologiques, médiathèque, animation culturelle et patrimoniale.
• Éducation et enfance : ATSEM, animateurs, directeurs d'ALSH, restauration scolaire, périscolaire.
• Sports : éducateurs sportifs, agents d'équipements sportifs, activités nautiques sur la Charente.
• Social : agents du CCAS, travailleurs sociaux, référents familles et personnes âgées.

La Ville de Saintes recrute régulièrement dans le cadre de la fonction publique territoriale. Les postes sont ouverts aux fonctionnaires titulaires et aux agents contractuels selon les besoins des services.

• Offres d'emploi : disponibles sur le site officiel de la ville et auprès du service des ressources humaines.
• Postuler : CV et lettre de motivation à adresser au service RH de la mairie de Saintes.
• Intégration : accueil personnalisé et accompagnement structuré pour chaque prise de poste.

Rejoindre Saintes, c'est choisir une cité antique d'exception, capitale culturelle du Saintonge, portée par un service public de qualité dans un cadre de vie charentais incomparable. Postulez et construisez votre parcours avec nous.