secrétaire administrative critères de promotion dans une classe supérieure- carrière
Fonction hospitalière
Secrétaire administratif de l'éducation nationale et de l'enseignement supérieur (SAENES)
Famille de métier : Police - Sécurité
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Sujet abordé
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Métier
Secrétaire administrative critères de promotion dans une classe supérieure
Bonjour: Suite à un détachement du ministère de la défense vers une l’administration d’état, je viens d’être titularisé comme secrétaire administrative 5e échelon en classe normale.Question s’il vous plaît: En perspective de carrière, quels sont les critères pour prétendre passer en classe supérieure ? Par avance merci pour votre réponse à venir et votre diligence.
Secrétaire administratif de l'éducation nationale et de l'enseignement supérieur (SAENES)
Police - Sécurité
Bonjour,
Vous pouvez être promu au deuxième grade SAENES, soit :
1° Par la voie d’un examen professionnel, si vous justifiez d’au moins un an dans le 4e échelon du premier grade et d’au moins trois années de services effectifs dans un corps, cadre d’emplois ou emploi de catégorie B ou de même niveau ;
2° Par la voie du choix, après inscription sur un tableau d’avancement établi après avis de la commission administrative paritaire, si vous avez au moins atteint le 7e échelon du premier grade et justifiant d’au moins cinq années de services effectifs dans un corps, cadre d’emplois ou emploi de catégorie B ou de même niveau.
Vous pouvez être promu au deuxième grade SAENES, soit :
1° Par la voie d’un examen professionnel, si vous justifiez d’au moins un an dans le 4e échelon du premier grade et d’au moins trois années de services effectifs dans un corps, cadre d’emplois ou emploi de catégorie B ou de même niveau ;
2° Par la voie du choix, après inscription sur un tableau d’avancement établi après avis de la commission administrative paritaire, si vous avez au moins atteint le 7e échelon du premier grade et justifiant d’au moins cinq années de services effectifs dans un corps, cadre d’emplois ou emploi de catégorie B ou de même niveau.
Contributeur actif - Expert en ressources humaines - secteur public
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