visite médicale mise en stage dans la FPH- santé
Fonction d'état
Assistant médico-administratif-AMA
Famille de métier : Santé - Médico-social
Envoyer à un ami
Imprimer
Sujet abordé
Cadre
Métier
Visite médicale mise en stage dans la FPH
Bonjour, La visite médicale en vue d’une stagiairisation dans la fonction publique hospitalière se fait-elle par le service de prévention et santé au travail de l’établissement hospitalier , ou par un médecin agréé? Merci pour votre aide
Assistant médico-administratif-AMA
Santé - Médico-social
Bonjour,
La visite médicale d’aptitude aux fonctions exigée par l’employeur pour intégrer la fonction publique en tant que stagiaire est supprimée.
Désormais, la vérification par un médecin agréé n’est plus un préalable à l’entrée dans le métier.
Elle constituait pourtant un des rares moments au cours de la carrière – et même souvent le seul pour de nombreux personnels – où ces derniers pouvaient bénéficier d’une visite médicale dans le cadre de leur travail
Depuis le 26 novembre 2022, la visite d’aptitude physique par un médecin agréé préalablement au recrutement des agents publics n’est plus obligatoire, sauf lorsque l’exercice de certaines fonctions exige des conditions de santé particulières en raison des risques particuliers que comportent ces fonctions.
On retrouve cette disposition au sein des articles L.321-1 et L.321-3 du Code Général de la Fonction Publique (CGFP).
Cordialement
La visite médicale d’aptitude aux fonctions exigée par l’employeur pour intégrer la fonction publique en tant que stagiaire est supprimée.
Désormais, la vérification par un médecin agréé n’est plus un préalable à l’entrée dans le métier.
Elle constituait pourtant un des rares moments au cours de la carrière – et même souvent le seul pour de nombreux personnels – où ces derniers pouvaient bénéficier d’une visite médicale dans le cadre de leur travail
Depuis le 26 novembre 2022, la visite d’aptitude physique par un médecin agréé préalablement au recrutement des agents publics n’est plus obligatoire, sauf lorsque l’exercice de certaines fonctions exige des conditions de santé particulières en raison des risques particuliers que comportent ces fonctions.
On retrouve cette disposition au sein des articles L.321-1 et L.321-3 du Code Général de la Fonction Publique (CGFP).
Cordialement
Contributeur actif - Expert en ressources humaines - secteur public
Les réponses aux questions ne sont pas officielles. Emploi-collectivites.fr est heureux de vous rendre ce service gracieusement.
Notre réponse est purement consultative et n’a aucune valeur légale.
Ces informations sont données à titre indicatif et n’ont pas de valeur juridique. Elles vous seront néanmoins surement utiles.
Notre réponse est purement consultative et n’a aucune valeur légale.
Ces informations sont données à titre indicatif et n’ont pas de valeur juridique. Elles vous seront néanmoins surement utiles.
Copyright © 1995-2025 - www.emploi-collectivites.fr tous droits réservés
Les offres d'emploi du cadre concerné
 | Médecin PMI MDS Briançon H/FDÉPARTEMENT DES HAUTES ALPES  Briançon (05) Catégorie A Médecin territorial Ouvert aux contractuels |
| Médecin - Centre de santé sexuelle à 20% H/FDÉPARTEMENT DES HAUTES ALPES Briançon (05) Catégorie A Médecin territorial Ouvert aux contractuels |
 | Médecin généraliste en Centre Municipal de Santé H/FVille de SAINT-DENIS SAINT DENIS (93) Catégorie A Médecin territorial Ouvert aux contractuelsDerniers jours Voir l'offre |
Vous n'avez pas trouvé la réponse adéquate : POSEZ VOTRE QUESTION
Trouvez la réponse à votre question "santé "
Autres questions liées à la thématique "santé "
10 réponse(s)
5 réponse(s)
5 réponse(s)
Voir toutes les questions/réponses sur le thème "santé "
