Demande de simulation à la Retraite- retraite

Question

Demande de simulation à la Retraite

Bonjour,

Je suis actuellement en Période de Préparation au Reclassement depuis le 7 Octobre 2025 et cela jusqu’au 1 Octobre 2026.

J’ai exercé depuis le 1 Aout 2010 le poste d’aide soignante dans ma collectivité territoriale
Et travaillé dans le secteur public également ou au total j’ai 112 trimestres à mon actif;

Suite à ma Période de Préparation au Reclassement, ma collectivité me dit que si un poste n’ai pas proposé à la fin des 3 mois près la fin de mon Période de Préparation au Reclassement une invalidité me sera proposé.

Par ailleurs, la Maison Départementale des Personnes Handicapées m’a accordée la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapées

Ma 1ère question est :
Je souhaite une reconversion professionnelle dans le domaine administratif

Ma 2ème question est :
Comment, quand et ou demander une simulation de mise à la retraite sachant que je suis née le 28 Mars 1969

Cordialement

Mme SMONDACK Carole

Auxiliaire de soins territorial-AS (aide médico-psychologique, assistant dentaire)

Answer 1

## 1) Reconversion vers un poste administratif pendant/à l’issue d’une PPR (période de préparation au reclassement) ### Objectif de la PPR La PPR sert à organiser un **reclassement** quand l’agent ne peut plus occuper son emploi pour raisons de santé. Elle peut permettre : - une **orientation** vers un autre métier compatible avec l’état de santé, - des **actions de formation**, - des **immersions/évaluations** sur des postes, - la préparation d’un **reclassement** sur un emploi relevant du même employeur (et selon les situations, recherche plus large dans la fonction publique). Point important : la fin d’une PPR ne signifie pas automatiquement « invalidité ». Une mise à la retraite pour invalidité n’intervient que si, après instruction médicale et administrative, l’agent est reconnu **définitivement inapte** à toute fonction pouvant être proposée (ou si aucun reclassement n’est possible). Les pratiques peuvent varier selon les dossiers ; il faut s’appuyer sur les décisions formelles et les avis médicaux. ### Pistes concrètes pour viser l’administratif Pour une reconversion administrative, les emplois souvent ciblés en collectivité sont par exemple : - accueil / secrétariat, - gestion administrative RH, - gestion de dossiers (scolaire, social, état civil, cimetière, urbanisme… selon le niveau d’exposition au public), - comptabilité / facturation (si compétences et aptitudes), - assistanat de service. La **RQTH** est un élément utile : elle peut faciliter la recherche d’un poste et l’aménagement des conditions de travail (matériel, horaires, organisation), mais elle ne garantit pas à elle seule une affectation. ### Ressources utiles (site Emploi-Collectivités) Vous pouvez vous appuyer sur les contenus et fiches du site Emploi-Collectivités, notamment les pages « **reclassement** », « **inaptitude** », « **PPR** » et les fiches métiers administratifs du **blog territorial** : https://www.emploi-collectivites.fr/blog-territorial.htm ### Références institutionnelles - Informations générales sur le **reclassement pour raisons de santé** et la **fonction publique** : service-public.fr - Textes et références juridiques : legifrance.gouv.fr Précaution : les règles exactes (durée, étapes, acteurs : médecine du travail, conseil médical, employeur) dépendent du statut et du contexte ; seuls les documents notifiés (courriers RH, avis médicaux, décisions) font foi. --- ## 2) Simulation de mise à la retraite (née le 28/03/1969) : comment, quand, où ### Où demander une simulation La simulation se demande via les services officiels de retraite : - **Info Retraite** (service public inter-régimes) pour une vision globale de carrière : https://www.info-retraite.fr - Selon votre situation, votre retraite peut relever de la **CNRACL** (fonction publique territoriale/hospitalière) ou du **régime général** (si périodes contractuelles). Les portails officiels orientent vers le bon régime. ### Quand la demander Vous pouvez demander une simulation **dès maintenant** si vous avez besoin d’anticiper, notamment dans un contexte de PPR et de possible procédure d’inaptitude. Cela permet de vérifier : - les trimestres enregistrés, - les périodes manquantes, - les hypothèses d’âge de départ (âge légal, carrière, invalidité). ### Comment faire - Créer/accéder à votre espace personnel (Info Retraite / FranceConnect). - Vérifier le **relevé de carrière** et demander les corrections si nécessaire. - Lancer une **estimation** et/ou demander un entretien information retraite si proposé. Précautions : - Une « simulation » reste indicative tant que le dossier n’est pas instruit. - La **retraite pour invalidité** obéit à une procédure spécifique (avec avis médical et décision administrative) et ne se calcule pas exactement comme un départ « classique ». Le régime compétent (CNRACL ou autre) donnera les règles applicables à votre dossier. ---

Contributeur actif - Expert en ressources humaines - secteur public

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