Accueil - Toutes les pages recruteurs - La Mairie de Saint Jean de la Ruelle recrute

PAGE EMPLOYEUR : La Mairie de Saint Jean de la Ruelle recrute

Logo www.emploi-collectivites.fr
offre emploi territorial Ville de SAINT JEAN DE LA RUELLE
Localisation recruteur Ville de SAINT JEAN DE LA RUELLE    8 offres en cours de recrutement

mairie-saint-jean-ruelle-recrute 1

Saint Jean de la Ruelle, une ville citoyenne et solidaire

La Ville de Saint Jean de la Ruelle, Chef-Lieu de Canton, est située dans le Département du Loiret en région Centre Val de Loire et compte 16 400 habitants.

Elle est membre de Orléans Métropole

Située à sur la rive droite de la Loire, au Nord-Ouest du Département, Saint Jean de la Ruelle est la sixième ville du département du Loiret. 
Accessible par l’autoroute A10 (sortie Orléans-Centre), par la rocade et depuis le centre-ville d’Orléans, la ville est desservie par les transports de l'agglomération orléanaise (TAO), principalement avec la ligne B du tram. Quatre stations de tram sont implantées sur son territoire. Cette ligne permet de rejoindre rapidement le centre-ville d'Orléans ou l'est de la métropole. La commune est également desservie par les lignes de bus 2, 3 et 4.
La ville compte six groupes scolaires, deux collèges et un lycée des métiers. Sa médiathèque est accessible gratuitement à tous, ouverte le 1er dimanche de chaque mois, son centre aquatique ludique offre les plaisirs d’une piscine à vagues et son conservatoire de musique et de danse est l’un des plus côtés de la métropole.

La Ville a reçu le prix de l'innovation territoriale 2019.Ce prix départemental pour les Assises de la jeunesse a été organisée en octobre 2018.

Politique RH-Conditions d'accueil des agents

Les Elus et la Direction générale des services assurent la mise en place opérationnelle d'une politique dynamique de gestion des ressources humaines et de modernisation du fonctionnement, dans une optique de proximité et de réactivité adaptées aux enjeux stratégiques de la collectivité. 

Le capital humain devenant, de toute évidence, de plus en plus important, les ressources humaines jouent de ce fait un rôle essentiel dans la conception et la mise en œuvre de stratégies de ressources humaines ayant un impact sur les performances de l’action publique ainsi que sur la réputation et l’efficacité globales de la Collectivité.

La Mairie de Saint Jean de la Ruelle emploie de 290 agents toute l’année des professionnels, débutants et confirmés, dans des domaines d'intervention variés.

L’intégration des nouveaux dans la collectivité est aussi importante que la sélection des candidats. En effet, les personnes récemment mutées ou engagées doivent être accueillies de manière que leurs compétences et leur personnalité puissent se fondre naturellement dans la culture de l’organisation

En rejoignant notre Ville, vous intégrez une équipe de travail dynamique en appui avec la Direction des Ressources Humaines qui veille et vous accompagne sur les parcours et évolutions professionnelles

mairie-saint-jean-ruelle-recrute 2

Accompagnement du déroulement de carrière

Des programmes de formation sont organisés afin de servir un objectif et sont conçus pour améliorer les compétences et qualifications particulières. C’est la raison pour laquelle ils sont proposés dans le cadre d’un plan de formation annuel.

Exercer son métier et pouvoir évoluer.

Chaque année, de nombreux collaborateurs rejoignent nos équipes.

C’est à l’aide de ses collaborateurs que la Mairie de Saint Jean de la Ruelle peut accomplir ses missions de service public.

Une évaluation formelle est effectuée régulièrement, de préférence une fois par an. Son objectif est de fournir un commentaire sur les résultats obtenus et les possibilités futures, ainsi que sur d’autres aspects relatifs au travail de l’agent, dont l’évolution de ses compétences

A ce titre, la Direction des Ressources Humaines est à l’écoute permanente des agents pour les conseiller, les accompagner dans leurs parcours professionnels.

Processus de recrutement

La réalisation à long terme de nos missions de service public dépend de notre capacité à attirer, à fidéliser et à développer des employés capables d’assurer nos activités sur une base constante. C’est une responsabilité importante pour les élus de la Collectivité.

Pour faire face à ses ambitions, la Mairie fait appel à de nombreux professionnels.                           mairie-saint-jean-ruelle-recrute 3

La Mairie est signataire de la Charte de la diversité et favorise l’égalité des chances dans ses recrutements.

La politique de notre collectivité consiste à recruter des collaboratrices et des collaborateurs dotés d’une personnalité et de compétences professionnelles leur permettant de développer une relation à long ou moyen terme avec l’organisation

Le recrutement s’effectue dans le cadre des règles applicables au statut de la Fonction Publique Territoriale. 

Le service recrutement de la Mairie de Saint Jean de la Ruelle a fait évoluer ses procédures de recrutement et de parcours professionnels

mairie-saint-jean-ruelle-recrute 4

Dispositifs particuliers au bénéfice des agents

La Collectivité offre un environnement de travail protégeant la santé et le bien-être de ses collaborateurs, conformément aux normes les plus élevées de sûreté, d’hygiène et de sécurité.
Chaque agent doit veiller à sa sécurité ainsi qu’à celle de ses collègues.
C’est la raison pour laquelle toute suggestion portant sur d’éventuelles améliorations est la bienvenue et sera traitée avec la plus grande attention.

La protection des personnels en termes de santé et sécurité au travail

Des dispositifs collectifs au travail en faveur du personnel

Vous bénéficiez également de nombreux avantages et de dispositifs d’accompagnements dans le cadre de votre vie au travail :

  • Prime de fin d’année
  • Restauration collective/titres restaurant
  • Compte-Epargne Temps
  • Chèques vacances/loisirs
  • Prise en charge Mutuelle
  • Avancement de carrière/promotion
  • Prise en charge frais déplacement formation
  • Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
  • Abonnement COS ou CAS
  • Régime indemnitaire
  • ARTT
  • Autorisations spéciales d’absence
  • Gratification pour les médailles du travail
  • Bons d’achats aux retraités
  • Aides à la rentrée scolaire-participation aux frais de séjour enfants

Moyens de communication et de concertation

Dans tous les services, un ensemble d’outils ont été mis en œuvre comme les fiches d’évaluation et les fiches de poste permettant de prendre en compte les aspirations professionnelles.

Ils contribuent ainsi au développement de leurs missions et de leur service, car leurs compétences sont reconnues.

Des discussions avec les partenaires sociaux sur l’aménagement du temps de travail ont été engagées en 2019.

Il s’agit pour la Mairie :

  • De s’ouvrir à de nouveaux talents
  • D’attirer des profils de l’ensemble du territoire
  • Valoriser des parcours professionnels
  • Proposer des conditions d’emploi favorables

La Mairie de Saint Jean de la Ruelle s’attache à partager sa politique RH avec tous les agents. Permettre à chaque candidat de percevoir l’importance de notre démarche, c’est renforcer la confiance de tous.

organigramme des services municipaux

mairie-saint-jean-ruelle-recrute 5

Liens

site de saint jean de la ruelle
saint jean de la ruelle sur facebook
saint jean de la ruelle sur twitter

 


Copyright © 1995-2024 - www.emploi-collectivites.fr tous droits réservés

Offres d'emploi de Ville de SAINT JEAN DE LA RUELLE (8 offres) :

offre emploi territorial Ville de SAINT JEAN DE LA RUELLE

un.e responsable de la crèche familiale H/F

     Ouvert aux contractuels
localisation Ville de SAINT JEAN DE LA RUELLE (45)catégorie offre Catégorie Acadre d'emploi  Infirmier territorial en soins généraux-ISG, Puéricultrice territoriale
Missions et activites principales de l’agent : en qualité de responsable de la crèche familiale, vous êtes en charge de / d’ : - animer l’équipe et coordonner l’ensemble des activités, - assurer ...

offre emploi territorial Ville de SAINT JEAN DE LA RUELLE

Éducateur sportif, enseignement natation et surveillance bassins H/F

     Ouvert aux contractuels
localisation Ville de SAINT JEAN DE LA RUELLE (45)catégorie offre Catégorie Bcadre d'emploi  Educateur territorial des activités physiques et sportives-ETAPS
La ville de saint jean de la ruelle a impulsé une politique ambitieuse de santé publique dans laquelle s’inscrit la direction de l’education et des sports. l’équipe du centre aquatique, dynamique et pl ...

offre emploi territorial Ville de SAINT JEAN DE LA RUELLE

un.e responsable du pôle accueil et formalités et administratives H/F

  Derniers jours
localisation Ville de SAINT JEAN DE LA RUELLE (45)catégorie offre Catégorie Bcadre d'emploi  Rédacteur territorial
Réel pilier de l’accueil et de l’accompagnement des usagers dans leurs démarches administratives, vous garantissez un service public de qualité au sein de l’hôtel de ville et de l’agence france service ...

offre emploi territorial Ville de SAINT JEAN DE LA RUELLE

Un.e assistant.e administratif.ive H/F

  Derniers jours     Ouvert aux contractuels
localisation Ville de SAINT JEAN DE LA RUELLE (45)catégorie offre Catégorie Ccadre d'emploi  Adjoint administratif territorial-AAT
Le pôle a pour objectif d’offrir une qualité d’offre de service en matière d’emploi, de médiation sociale et d’accompagnement des projets dans le cadre du contrat de ville. les principales missions ...

offre emploi territorial Ville de SAINT JEAN DE LA RUELLE

un.e réferent.e périscolaire H/F

  Derniers jours     Ouvert aux contractuels
localisation Ville de SAINT JEAN DE LA RUELLE (45)catégorie offre Catégorie Ccadre d'emploi  Adjoint territorial d'animation-ATA
En intégrant la direction de l’animation urbaine, vous contribuez à la mise en œuvre de la politique municipale en termes d’animations sociales de proximité et péri/extrascolaire dans le respect des va ...

offre emploi territorial Ville de SAINT JEAN DE LA RUELLE

Un.e instructeur.trice de l’état civil et des formalités administratives H/F

  Derniers jours
localisation Ville de SAINT JEAN DE LA RUELLE (45)catégorie offre Catégorie Ccadre d'emploi  Adjoint administratif territorial-AAT
Le pôle accueil et formalités administratives assure l’accueil et l’accompagnement des usagers dans leurs démarches administratives, au sein de l’hôtel de ville et à l’agence france services ; il est l ...

offre emploi territorial Ville de SAINT JEAN DE LA RUELLE

un.e référent.e périscolaire H/F

  Nouveau
localisation Ville de SAINT JEAN DE LA RUELLE (45)catégorie offre Catégorie B ou C selon profilcadre d'emploi  Animateur territorial, Adjoint territorial d'animation-ATA
En intégrant la direction de l’animation urbaine, vous contribuez à la mise en oeuvre de la politique municipale en termes d’animations sociales de proximité et péri/extrascolaire dans le respect des ...

offre emploi territorial Ville de SAINT JEAN DE LA RUELLE

Un.e référent.e comptable et budgétaire H/F

  Derniers jours     Ouvert aux contractuels
localisation Ville de SAINT JEAN DE LA RUELLE (45)catégorie offre Catégorie B ou C selon profilcadre d'emploi  Rédacteur territorial, Adjoint administratif territorial-AAT
La direction des finances et des systèmes d’information regroupe le pôle systèmes d’information et le pôle finances. composé de 6 agents, ce dernier est chargé de la gestion financière de la collectivi ...


PARTAGER CETTE PAGE