Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Coordinateur·rice Vie associative F/H - SAINT DENIS
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Coordinateur·rice Vie associative F/H
Filière : Administrative
Métier : Population-Administration Générale
Catégorie : B
Rédacteur territorial
Titulaire ou CDD
Lieu : SAINT DENIS
Titulaire ou contractuel
Expérience : 1 à 2 ans
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 14/12/2025
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Coordinateur·rice Vie associative F/H
Ce poste est à pourvoir à SAINT DENIS.
Coordinateur·rice Vie associative F/H
Coordinateur·rice Vie associative F/H
Le Service de la Vie associative et de la politique de la ville vise à accompagner, former, et mettre en réseau le tissus associatif et les collectifs citoyens dans leurs actions sur le territoire de la commune nouvelle.
Il a pour objectif de :
- Mieux répondre aux besoins et de mieux accompagner les associations
- Etre un service - porte d’entrée - commun des différents liens de la collectivité aux associations et celles et ceux qui souhaitent les accompagner (bénévoles, volontaires, partenaires-)
- Permettre la gestion plus efficace, d'une offre renforcée et plus lisible auprès des associations et de leur bénéficiaires
LES MISSIONS :
- Faire le lien au quotidien avec les acteurs associatifs
- Coordonner les projets du service de la Vie associative et de la Politique de la ville
- Aider à la mise en œuvre des différents dispositifs
- Accompagner et évaluer les projets associatifs
- Définir les besoins en formations des associations
- Coordonner les demandes d’aide en nature, en assurer leur qualification, leurs précisions, etc.
- Diffuser et entretenir les procédures auprès du service, des directions et des acteurs associatifs
- Participer à l'organisation des événements portés par le service de la vie associative et de la politique de la ville
Le.la coordinateur.rice vie associative sera également amené à exercer des fonctions annexes(ex : Régisseur, correspondant comptable, correspondant PEC,...)
Il a pour objectif de :
- Mieux répondre aux besoins et de mieux accompagner les associations
- Etre un service - porte d’entrée - commun des différents liens de la collectivité aux associations et celles et ceux qui souhaitent les accompagner (bénévoles, volontaires, partenaires-)
- Permettre la gestion plus efficace, d'une offre renforcée et plus lisible auprès des associations et de leur bénéficiaires
LES MISSIONS :
- Faire le lien au quotidien avec les acteurs associatifs
- Coordonner les projets du service de la Vie associative et de la Politique de la ville
- Aider à la mise en œuvre des différents dispositifs
- Accompagner et évaluer les projets associatifs
- Définir les besoins en formations des associations
- Coordonner les demandes d’aide en nature, en assurer leur qualification, leurs précisions, etc.
- Diffuser et entretenir les procédures auprès du service, des directions et des acteurs associatifs
- Participer à l'organisation des événements portés par le service de la vie associative et de la politique de la ville
Le.la coordinateur.rice vie associative sera également amené à exercer des fonctions annexes(ex : Régisseur, correspondant comptable, correspondant PEC,...)
Profil recherché
Coordinateur·rice Vie associative F/H
- De formation Bac / Bac +2
- Connaissances du fonctionnement des associations " loi 1901 "
- Maîtrise de l'outil informatique : messagerie, Word, Excel, Microsoft 365, MGDIS (formation et accompagnement possible)
- Bonne connaissance des réseaux sociaux et outils partagés
- Aptitudes rédactionnelles
- Aptitude et goût pour le travail en équipe et en transversalité
EC22135
- Connaissances du fonctionnement des associations " loi 1901 "
- Maîtrise de l'outil informatique : messagerie, Word, Excel, Microsoft 365, MGDIS (formation et accompagnement possible)
- Bonne connaissance des réseaux sociaux et outils partagés
- Aptitudes rédactionnelles
- Aptitude et goût pour le travail en équipe et en transversalité
EC22135
Avantages collectifs au travail
Coordinateur·rice Vie associative F/H
- Prime de fin d’année
- Congés supplémentaires
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Avancement de carrière/promotion
- CPF-compte personnel de formation avantageux
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- RIFSEEP
- CIA
- Charte Handicap
- Charte de la diversité
- Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)
- Gratification pour les médailles du travail
Description de la collectivité
Depuis le 1er janvier 2025, la Commune Nouvelle de Saint-Denis, est née de l'union des villes de Saint-Denis et de Pierrefitte-Sur-Seine, devenant ainsi la deuxième plus grande ville d'Île-de-France après Paris, avec près de 150 000 habitants.
Saint-Denis, ville d’histoire avec son emblématique basilique royale, et Pierrefitte-sur-Seine, en plein développement, ont uni leurs atouts pour créer une ville en constante évolution, dynamique et résolument tournée vers l’avenir. Forte de son héritage culturel unique, de ses 130 nationalités et de ses acteurs engagés, la Commune Nouvelle de Saint-Denis incarne un pôle durable, équilibré, attractif et solidaire.
Ce territoire d'exception en pleine mutation offre un terreau fertile pour des opportunités professionnelles diversifiées. En rejoignant la Commune Nouvelle, vous devenez acteur d'une transformation collective, dans un environnement stimulant où l'innovation et l'efficacité de l’action publique sont au cœur de chaque mission.
Employeur engagé, nous nous distinguons par notre volonté de promouvoir une collectivité apprenante, solidaire et inclusive. Rejoignez-nous et participez à écrire l'avenir d'une collectivité innovante où chaque projet façonne le quotidien de demain !
Partagez votre talent, rejoignez-nous !
Saint-Denis, ville d’histoire avec son emblématique basilique royale, et Pierrefitte-sur-Seine, en plein développement, ont uni leurs atouts pour créer une ville en constante évolution, dynamique et résolument tournée vers l’avenir. Forte de son héritage culturel unique, de ses 130 nationalités et de ses acteurs engagés, la Commune Nouvelle de Saint-Denis incarne un pôle durable, équilibré, attractif et solidaire.
Ce territoire d'exception en pleine mutation offre un terreau fertile pour des opportunités professionnelles diversifiées. En rejoignant la Commune Nouvelle, vous devenez acteur d'une transformation collective, dans un environnement stimulant où l'innovation et l'efficacité de l’action publique sont au cœur de chaque mission.
Employeur engagé, nous nous distinguons par notre volonté de promouvoir une collectivité apprenante, solidaire et inclusive. Rejoignez-nous et participez à écrire l'avenir d'une collectivité innovante où chaque projet façonne le quotidien de demain !
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