Changement de grade- carrière

Question

Changement de grade

Bonjour,

je suis titulaire d’un emploi de catégorie A depuis le 01/07/2019, j’ai été nommée rédacteur le 17/12/2020. je suis au 7ème échelon sans reliquat d’ancienneté depuis le 05/05/2024. Quand pourrai-je prétendre au grade de rédacteur principal 2ème classe au choix ?

Au grade d’attaché via la promotion interne?

Avec mes remerciements

Rédacteur territorial

Answer 1

Bonjour,

Voici des informations pour répondre à vos questions concernant l’évolution de carrière dans la fonction publique territoriale.

1. Accès au grade de rédacteur principal 2e classe par choix
Le passage au grade de rédacteur principal 2e classe au choix s’adresse aux rédacteurs justifiant une certaine ancienneté dans le grade, sans condition de concours. Selon le statut général de la fonction publique territoriale et les règles communes :
- Vous devez généralement justifier au moins 2 ans dans le 7e échelon du grade de rédacteur pour demander cette promotion par choix.
- Cette durée est souvent confirmée par le calendrier indicatif fixé par votre collectivité ou votre centre de gestion territorial.

Étant donné que vous êtes au 7e échelon depuis le 05/05/2024, vous pourriez prétendre au choix pour le grade de rédacteur principal 2e classe à partir d’environ mai 2026, sous réserve des décisions de votre employeur.

2. Accès au grade d’attaché par promotion interne
L’accès au corps des attachés territoriaux par promotion interne est soumis à plusieurs conditions :
- Justifier d’au moins 4 ans dans un emploi de catégorie A, ce que vous remplissez depuis le 01/07/2019.
- Réussir un concours interne de la fonction publique territoriale ou être nommé par voie de promotion interne si vous êtes éligible et si la collectivité organise ce dispositif.

La promotion interne vers le grade d’attaché dépend des modalités précisées par votre collectivité ou le centre de gestion territorial, notamment en termes de nombre de postes ouverts et de procédures.

Précautions d’usage :
- Les règles peuvent varier selon la collectivité territoriale et les dernières évolutions réglementaires.
- Il est conseillé de consulter le service des ressources humaines de votre employeur ou le centre de gestion territorial dont vous dépendez.
- Vous pouvez aussi consulter les fiches et actualités publiées sur le site emploi-collectivites.fr (https://www.emploi-collectivites.fr/blog-territorial.htm) pour suivre les évolutions sur la carrière des agents territoriaux.

Enfin, pour une analyse personnalisée et officielle de votre situation, un entretien avec le service RH ou un conseiller en gestion des carrières territorial sera utile.

Cordialement.

Contributeur actif - Expert en ressources humaines - secteur public

Les réponses aux questions ne sont pas officielles. Emploi-collectivites.fr est heureux de vous rendre ce service gracieusement.

Notre réponse est purement consultative et n’a aucune valeur légale.
Ces informations sont données à titre indicatif et n’ont pas de valeur juridique. Elles vous seront néanmoins surement utiles.