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Possibilité de faire du teletravail mon employeur m'oblige a me mettre en arret maladie- autres

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Statut : Titulaire
Fonction  territoriale
Adjoint administratif territorial-AAT
Famille de métier :

Possibilité de faire du teletravail mon employeur m'oblige a me mettre en arret maladie 24/05/2022
Bonjour, Je me permet de poser une question, afin d’avoir des informations et ne sachant pas vers qui me tourner. Dés l’annonce du confinement le 17 mars, mon employeur m’a autorisé a faire du télétravail étant une personne vulnérable, a risques puisque je suis actuellement enceinte de 5mois. Le 16 Avril, mon employeur m’appelle pour que je revienne physiquement au travail, ma sage-femme me dit qu’il est ordre de question que je reprenne vu le domaine dans lequel je suis (adjoint administratif dans une collectivité territorial). Elle me fait donc un arrêt de travail (du 16 avril au 7 mai), puisque mon employeur me menacer de me faire un courrier. Le 5 Mai, mon employeur m’appelle, il a besoin de moi pour un dossier (je suis la seule a avoir suivit), mais qu’une fois que j’ai finit ce dossier il veut que je me remettre en arrêt maladie pour ne pas me payer 35h alors que je ne les ferait pas tout le temps. As t-il le droit de m’obliger a me mettre en arrêt maladie alors que le télétravail est possible ? Puis-je déposer mon droit de retrait ? En vous remerciant, CDLT                                         
Adjoint administratif territorial-AAT
Bonjour

Votre employeur ne peut pas vous obliger à obtenir un arrêt maladie, qui doit être délivré par un médecin qui apprécie la situation, votre état de santé …
Si vous êtes apte au travail, que votre activité est télétravaillable mais que vous êtes considérée comme une personne vulnérable, alors vous devez continuer votre activité.
A défaut, votre employeur vous place en ASA
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