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Recrutement pour un non titulaire de droit public - recrutement

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Statut :
Famille de métier :

Recrutement pour un non titulaire de droit public 18/10/2013
Bjr, On me propose un poste de responsable des ressources humaines pour une collectivité territoriale. Il s'agit d'un poste pour quelqu'un d'expérimenter et il y a des 100 aines d'agents à gérer. Le grade proposé est : rédacteur principal 2e classe. Je n'ai pas de visibilité sur les pratiques habituelles pures des postes de RRH. Pouvez vous m'éclairer et me dire quel grade maximum je pourrai demander, en sachant que j'ai un bac +5 ? Merci d'avance Cordialement                                          
Bonjour,
Le grade maximum pourra être celui d'attaché.
Le poste de DRH dans une collectivité requiert une certaine connaissance statutaire ainsi que des métiers de la FPT qui s'acquièrent avec l'expérience.
Votre diplôme vous permettra sans nul doute de tenter le concours d'attaché, et vous pourrez bénéficier d'une formation de préparation durant votre CDD, mais il ne peut vous servir d'argument pour exiger un poste plus élevé.
S'il s'agit d'un premier poste, le grade de Rédacteur principal est tout à fait convenable, ensuite reste le choix de l'échelon à négocier avec votre employeur (salaire de base) ainsi que le régime indemnitaire (selon les critères retenus par la collectivité).
Dans la fonction publique, le principe à retenir est l'ascension progressive, outil de management qui a fait ses preuves et auquel il faut se soumettre pour consolider ses acquis professionnels.
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Les offres d'emploi du cadre concerné

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