Equivalence & correspondance grade et rémunération privé vers public- rémunération

Question

Equivalence & correspondance grade et rémunération privé vers public

Bonjour, et bonne année.

Issu du privé avec une expérience de cadre dirigeant de 25 ans (avec 6 postes distincts de direction justifiables par certificats de travail) je suis actuellement en discussion avec une collectivité pour un poste d’ingénieur territorial principal.

Quelle correspondance en terme grade et de rémunération
puis-je légitimement faire valoir dans le cadre des discussions autour de mon recrutement ?

Mon dernier poste salarié était directeur des opérations dans une PME durant 7 ans jusqu’en 2018 puis chef d’Entreprise depuis 5 ans.

Avec mes remerciements.

Ingénieur territorial

Economie - Développement

Answer 1

Bonjour,

Vous êtes cadre dirigeant et vous allez prochainement intégrer la fonction publique. Sachez que si vous optez pour un poste de fonctionnaire, la règle est la suivante concernant la reprise des services antérieurs dans le privé :

- 50% sur la totalité dans la limite de 7 ans

A cela s’ajoutent primes et indemnités (Régime indemnitaire)

Cordialement

Contributeur actif - Expert en ressources humaines - secteur public

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