Est ce qu un avancement de grade 6 mois avant ma retraite est pris en compte pour le calcul de la pe- retraite

Question

Est ce qu un avancement de grade 6 mois avant ma retraite est pris en compte pour le calcul de la pe

Bonjour, Je vais être nommé Adjoint des cadres classe supérieure au 1er décembre 2025 et je souhaiterais faire valoir mes droits à la retraite au 1er juin 2026 est ce que 6 mois suffisent pour que mon nouvel indice en catégorie B soit pris en compte pour le calcul de ma retraite Merci

Adjoint administratif hospitalier-AAH

Ressources humaines

Answer 1

Bonjour,

Pour répondre à votre question concernant la prise en compte de votre nouvel indice dans le calcul de votre retraite suite à votre nomination en tant qu’Adjoint des cadres classe supérieure (catégorie B) :

1. **Calcul de la pension de retraite dans la fonction publique territoriale**
La pension de retraite est calculée à partir du traitement indiciaire* détenu pendant les derniers mois d’activité (en général, la moyenne des indices des 6 derniers mois servant à déterminer le traitement indiciaire pris en compte).
- Cette période de référence peut varier selon les régimes, mais pour la fonction publique territoriale, il s’agit généralement des 6 derniers mois d’activité.

2. **Prise en compte de votre nouvel indice**
- Vous serez nommé Adjoint des cadres classe supérieure au 1er décembre 2025.
- Vous souhaitez partir à la retraite au 1er juin 2026, soit exactement 6 mois après cette nomination.
- En supposant que vous exerciez dans ce nouveau grade pendant ces 6 derniers mois, votre nouvel indice sera donc bien pris en compte dans le calcul de votre traitement indiciaire de référence pour la pension.

3. **Précautions à considérer**
- Toute absence non rémunérée durant ces 6 derniers mois peut impacter la moyenne des indices et donc votre pension.
- Le traitement indiciaire pris en compte est celui effectivement perçu, hors primes ou autres indemnités.
- Il faut également vérifier que votre départ à la retraite est validé au 1er juin 2026 par l'administration, avec accord sur la date précise.

4. **Conseil pratique**
- Contactez le service des ressources humaines de votre collectivité ou le service des retraites de la fonction publique (CNRACL par exemple) pour confirmation officielle.
- Consultez les fiches pratiques sur https://emploi-collectivites.fr/blog-territorial.htm concernant la retraite dans la fonction publique territoriale.

En résumé, 6 mois à votre nouvel indice suffisent normalement pour qu’il soit pris en compte dans le calcul de votre retraite, sous réserve que vous exerciez bien ce nouveau grade pendant ces 6 mois et qu’il n’y ait pas d’interruptions non rémunérées.

*Le traitement indiciaire correspond à la rémunération de base liée à votre grade et échelon, définie par un indice sur la grille indiciaire administrative.

Contributeur actif - Expert en ressources humaines - secteur public

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