Rapprochement familial pour mon concubin - mutation

La démission ne donne en principe pas droit à l’allocation chômage (ARE). Il existe toutefois des cas de « démission légitime » qui peuvent ouvrir des droits, sous conditions. Pour votre situation (déménagement d’Arras et emploi à Lille), il faut distinguer plusieurs points.

1) Déménagement et démission : quand cela peut être « légitime »

Les cas reconnus comme « légitimes » sont strictement encadrés. Le motif le plus fréquent lié à un déménagement est la démission pour suivre son conjoint/partenaire quand celui-ci change de résidence pour raisons professionnelles.

Dans votre cas, vous indiquez un déménagement pour vous rapprocher de votre concubin incarcéré. Selon les règles générales, ce motif n’entre pas automatiquement dans les démissions légitimes permettant l’ouverture des droits à l’ARE. L’incarcération du concubin n’est pas, à elle seule, un motif standard d’ouverture de droits après démission.

2) La distance Arras–Lille : ce que ça change

Le fait que le trajet devienne plus long ou plus difficile n’ouvre pas automatiquement un droit au chômage après démission. Il peut exister des situations particulières (modification importante des conditions de travail, impossibilité objective de continuer, etc.), mais cela dépend d’une analyse au cas par cas et de justificatifs. Sans élément reconnu par les textes et Pôle emploi/France Travail, la démission reste en général non indemnisée.

3) Solutions possibles si vous devez quitter votre emploi

Avant de démissionner, voici des options qui peuvent éviter une perte de droits :

• Rupture conventionnelle (si vous êtes en CDI et si l’employeur accepte) : elle peut ouvrir droit à l’ARE.
• Mutation / mobilité / télétravail / aménagement du temps : à voir avec l’employeur.
• Fin de CDD ou licenciement (si cela correspond à votre situation) : peut ouvrir droit à l’ARE, selon conditions.

4) Si vous démissionnez quand même

Même sans « démission légitime », il peut exister des mécanismes de réexamen de la situation après un délai, mais les règles exactes et les conditions doivent être vérifiées auprès de France Travail.

5) Où vérifier officiellement

Pour une réponse fiable selon votre situation exacte et les justificatifs :

• service-public.fr : rubrique « allocation chômage » et « démission légitime »
• legifrance.gouv.fr : textes encadrant l’assurance chômage
• emploi-collectivites.fr (si vous visez un emploi public/local) : informations sur la mobilité, les recrutements et démarches dans la fonction publique territoriale (blog et fiches pratiques du site)

Prudence : le droit à l’ARE dépend de critères précis (motif exact de départ, justificatifs, situation familiale/administrative, type de contrat). Une démission sans motif reconnu comme légitime entraîne le plus souvent l’absence d’indemnisation immédiate.